Adviseur Kwaliteit & Vaktechniek HR & Salaris
Over deze job
Ben jij een ervaren HR- of salarisadviseur met goede kennis van arbeidsrecht en salarisverwerking? Wil je jouw vaktechnische expertise inzetten om collega’s verder te brengen en processen naar een hoger niveau te tillen? Dan ben jij de Adviseur Kwaliteit & Vaktechniek HR & Salaris die wij zoeken en direct impact laat maken.In deze functie ben je hét aanspreekpunt voor vaktechnische vraagstukken rondom HR, salaris en arbeidsrecht. Je werkt nauw samen met het management en praktijkteams om beleid, standaarden en werkprocessen te verbeteren, en draag je bij aan een heldere opleidings- en communicatieprogramma's. Je werkt in Zwolle, met 24-32 uur per week en een vast contract.
- Direct een vast contract
- 31 vakantiedagen per jaar bij fulltime dienstverband
- Uitstekende thuiswerkvoorzieningen & flexibel werken
- Winstdelingsregeling & eindejaarsuitkering
- Premievrij pensioen
- Via OpenUp direct toegang tot een leefstijlcoach - voor jou en je familie
- Leasefietsregeling & vitaliteitsvergoeding
Wat wij bieden
Vergelijkbare jobs
CDD Analist
Voor onze Risk & Compliance afdeling zijn we op zoek naar een CDD-Analist in Zwolle. Je onderzoekt klanten, beoordeelt risico’s en zorgt voor volledige en actuele klantdossiers, van aanmelding tot acceptatiebeslissing, met focus op risicobeperking en naleving van wet- en regelgeving. Je werkt aan het opbouwen van een nieuw team en ontvangt ruimte om je verder te ontwikkelen, met een vast contract en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals thuiswerken, winstdeling en premievrije pensioenregeling.
Adviseur Compliance
Bij de Jong & Laan draag jij als Adviseur Compliance bij aan het borging van kwaliteit en integriteit binnen de organisatie. Je zorgt ervoor dat het bedrijf voldoet aan relevante wet- en regelgeving én aan interne kwaliteitsnormen, met aandacht voor risk management en de bijbehorende processen. In deze veelzijdige rol bewaak je naleving van regels zoals de Wta en NVKS en ondersteun je vestigingen bij hun complianceverplichtingen. Je vertaalt wet- en regelgeving naar praktische richtlijnen, werkt samen met vaktechnische collega's en draagt bij aan de continue professionalisering van onze kwaliteitsprocessen.
Teamlead HR Services
Ben jij een ervaren en resultaatgerichte teamlead binnen de HR- en payrolldienstverlening? Je geeft leiding aan een team van circa 10–15 payrollspecialisten en HR-consultants die verspreid werken over meerdere vestigingen. Met jouw verbindend leiderschap zorg jij voor structuur, kwaliteit en samenwerking, coördineer je activiteiten en motiveer je medewerkers. Bij Jong & Laan werk je in een vooruitstrevend accountants- en advieskantoor waar payroll, HR-administratie en eerstelijns HR-advies centraal staan. Je krijgt direct een vast contract, aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en ruimte voor ontwikkeling. Jij bouwt mee aan een sterke HR-praktijk, rapporteert aan de vestigingsmanager en draagt bij aan klanttevredenheid en groei.
Business Controller
Als Business Controller bij de Jong & Laan werk je nauw samen met ervaren Senior Business Controllers en onze Director Finance & Control. In deze rol lever je een belangrijke bijdrage aan het adviseren van onze business units en directie. Je bereidt financiële rapportages voor, voert diepgaande analyses uit en participeert in strategische projecten. Met jouw scherpe analyses vertaal je cijfers naar heldere inzichten en concrete aanbevelingen. Je werkt vanuit ons kantoor in Utrecht en Nijverdal en ondersteunt strategie en besluitvorming binnen meerdere disciplines. Daarnaast geniet je van een vast contract, ruime vakantiedagen, flexibele werktijden, pensioenopbouw en andere arbeidsvoorwaarden die groei mogelijk maken.